REFORMA MACRISTA
El titular de la cartera y los
representantes de la central obrera llegaron a un principio de entendimiento en
cuanto al proyecto y resolvieron puntos y artículos de la norma que aún
generaban discordia
BUENOS AIRES (Redacción) - Fueron
semanas de intensas reuniones entre la CGT y el Gobierno, representado por el
ministro de Trabajo, Jorge Triaca. Sin embargo, durante un encuentro realizado
en La Rural, el titular de la cartera y los representantes de la central obrera
llegaron a un principio de acuerdo en cuanto al proyecto de la reforma laboral
y resolvieron puntos y artículos de la norma que aún generaban discordia. Ahora
será el turno del Congreso Nacional.
Es que esta tarde hubo un
principio de acuerdo entre ambas partes sobre la reforma laboral que impulsa el
macrismo. El encuentro entre Jorge Triaca (Trabajo) y la cúpula sindical se
llevó a cabo en La Rural, en el marco de la Conferencia sobre la Erradicación
Sostenida del Trabajo Infantil. Según detallaron fuentes que presenciaron la
reunión, Cambiemos dio el primer paso.
Entre algunas de las
modficiaciones que pedían los representantes de los trabajadores, el Gobierno
eliminó la figura del "trabajador independiente" fuera de la ley de
Contrato de Trabajo, al tiempo que también borró el artículo de las
terceriazaciones. Incluso, el Ejecutivo aceptó la quita del artículo donde se
alteraba la concepción de trabajo, y la creación del banco de horas.
Se trata del artículo 4 de la
reforma, el cual buscara reelaborar el concepto de "trabajo" y
modificar la actual filosofía del derecho laboral argentino, el cual descartaba
la imagen de "diferencia de fuerzas" entre trabajador y empleador, y
la revisión de los ítems eliminados para el cálculo de las indemnizaciones por
despido.
Asimismo, los juicios laborales
podrán hacerse en 2 años y seguirá existiendo, en parte, el concepto de
"responsabilidad solidaria". De todas maneras, quedará la discusión
respecto de categorías y otros aspectos vinculados a lo que la central obrera
refrenda como "avasallamiento de la Ley de Contrato de Trabajo". Es
por eso que se pactó un plazo de 180 días, a partir de la sanción de la ley
para alcanzar un acuerdo sobre otros puntos.
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